it业界,如何看待国内IT行业996?

都知道IT码农挣钱多it业界,现在北京的白领如果转行,很多都是去计算机培训学校学点编程语言或数据库,渴望自己能进入码农公司南京速必得

码农公司钱多,应聘者众,企业主可挑选的余地大,对内实行高压996政策,码农也敢怒不敢言adsence。不接受996,想跳槽?各家码农工厂是天下乌鸦一般黑,孙猴子怎么也跳不出如来佛的手掌心,码农们也没好的去处可去。现在资讯发达,码农们对自己吃青春饭的现状也是非常清楚的,现在别说996,通宵加班都要珍惜机会,因为这是福报,过了35岁,很多企业就不要你了,你再难找工作了,所以,趁着年轻捞点钱,哪怕累点,都愿意是很多码农的心声。

昨天有人问IT公司实行严格8小时制会怎么样梦见加班,我认为会关门倒闭,除非他安排两班人或三班人轮流倒,但那样成本就高了,企业就很难在激烈竞争中立足了。现在IT类公司的甲方要求也严苛,很多甲方是晚上,甚至深夜打电话下任务的,有人可能说他们甲方是神经病,不对,甲方是上帝,上帝给饭吃,让你干嘛你得干,不然你不干,有的是人愿意干,你就没饭吃了。

IT公司996是在整个社会环境中,被竞争逼到的平衡点,工作时间超过996,码农们也受不了,招不到人;工作时间少于996,企业主各方面成本划不来,受不了,现有的薪资保证不了。总归996是他们行业,他们一群人内部的事,只要他们内部和谐,就皆大欢喜了。

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