推荐工伤赔偿标准计算表： 新工伤赔偿标准哪些 新工伤赔偿标准哪些般工伤具体赔偿项目、标准 （）医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 2、律依据：《工伤保险条例》第30条第3款 3、备注：用单位没参加工伤保险必须签服务协议医疗机构治疗 （二）交通食宿费 1、标准：具体标准由统筹区民政府规定 2、要求：医疗机构具诊断证明经办机构同意工伤职工统筹区外医 3、律依据：《工伤保险条例》第30条第4款 （三）康复治疗费[NextPage] 1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 2、律依据：《工伤保险条例》第30条第6款 3、备注：依规定康复治疗需经办机构组织专家评定 （四）辅助器具费 1．标准：各省、直辖市工伤辅助器具限额标准 2．要求：或者业需要经劳能力鉴定委员确认安装假肢、矫形器、假眼、假牙配置轮椅等辅助器具 3．律依据：《工伤保险条例》第32条 （五）停工留薪 1、标准：原工资福利待遇变由所单位按月支付 2、要求：停工留薪期般超12月；伤情严重或者情况特殊经设区市级劳能力鉴定委员确认适延延超12月工伤职工停工留薪期满仍需治疗继续享受工伤医疗待遇 3、律依据：《工伤保险条例》第33条 4、备注：停工留薪期根据医疗机构诊断证明各停工留薪期类目录确定确定部门程序依规定 （六）护理费 1．标准：（1）停工留薪期内需要护理由所单位负责（2）评定伤残需要护理完全能自理按统筹度职工月平均工资50%；部能自理统筹度职工月平均工资40%；部能自理统筹度职工月平均工资30% 2．要求：护理费需经劳能力鉴定委员确认工伤职工按月享受 3．律依据：《工伤保险条例》第33条第3款、第34条 （七）伤残补助金[NextPage] 级至四级伤残待遇 1、标准：支付性伤残补助金：级伤残27月本工资二级伤残25月本工资三级伤残23月本工资四级伤残21月本工资；按月享受伤残津贴：级伤残本工资90%二级伤残本工资85%三级伤残本工资80%四级伤残本工资75%伤残津贴实际金额低于低工资标准补足差额 2、要求：保留劳关系退工作岗位工伤职工达退休龄并办理退休手续停发伤残津贴享受基本养保险待遇基本养保险待遇低于伤残津贴补足差额用单位职工伤残津贴基数缴纳基本医疗保险费 3、律依据：《工伤保险条例》第35条 4、备注：本工资指工伤职工工作遭受事故伤害或者患职业病前12月平均月缴费工资本工资高于统筹区职工平均工资300%按照统筹区职工平均工资300%计算；本工资低于统筹区职工平均工资60%按照统筹区职工平均工资60%计算 五级、六级伤残待遇 1、标准：享受性伤残补助金：五级伤残18月本工资六级伤残16月本工资；保留与用单位劳关系由用单位安排适工作难安排工作由用单位按月发给伤残津贴五级伤残本工资70%六级伤残本工资60%并由用单位按照规定其缴纳应缴纳各项社保险费 2、要求：伤残津贴实际金额低于低工资标准由用单位补足差额 经职工本提与用单位解除或终止劳关系由用单位别其解除或终止劳关系统筹区度职工月平均工资基数支付性工伤医疗补助金伤残业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市民政府规定） 3、律依据：《工伤保险条例》第36条 4、备注：本工资指工伤职工工作遭受事故伤害或者患职业病前12月平均月缴费工资本工资高于统筹区职工平均工资300%按照统筹区职工平均工资300%计算；本工资低于统筹区职工平均工资60%按照统筹区职工平均工资60%计算 七级至十级伤残待遇[NextPage] 1．标准：享受性伤残补助金：七级伤残13月本工资八级伤残11月本工资九级伤残9月本工资十级伤残7月本工资 2、要求：劳合同期满终止或者职工本提解除劳合同由用单位别按其解除或终止劳合同统筹区度职工月平均工资基数支付本性工伤医疗补助金性伤残业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市民政府规定） 3、律依据：《工伤保险条例》第37条 4、备注：本工资指工伤职工工作遭受事故伤害或者患职业病前12月平均月缴费工资本工资高于统筹区职工平均工资300%按照统筹区职工平均工资300%计算；本工资低于统筹区职工平均工资60%按照统筹区职工平均工资60%计算 工亡待遇标准 （）丧葬补助金 标准：6月统筹区度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金 标准 （1）按职工本工资定比例发给由工亡职工前提供主要源、劳能力亲属 （2）配偶每月40%其亲属每每月30%孤寡或者孤每每月述标准基础增加10% （3）核定各供养亲属抚恤金应高于工死亡职工前工资 供养亲属范围 （1）职工配偶、、父母、祖父母、外祖父母、孙、外孙、兄弟姐妹； （2）包括婚、非婚、养抚养关系继其婚、非婚包括遗腹； （3）父母包括父母、养父母抚养关系继父母； （4）兄弟姐妹包括同父母兄弟姐妹、同父异母或者同母异父兄弟姐妹、养兄弟姐妹、抚养关系继兄弟姐妹 申请供养亲属抚恤金条件 依靠工死亡职工前提供主要源并列情形： （）完全丧失劳能力 （二）工亡职工配偶男满60周岁、满55周岁 （三）工亡职工父母男满60周岁、满55周岁 （四）工亡职工未满18周岁 （五）工亡职工父母均已死亡其祖父、外祖父满60周岁祖母、外祖母满55周岁 （六）工亡职工已经死亡或完全丧失劳能力其孙、外孙未满18周岁 （七）工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳能力其兄弟姐妹未满18周岁 停止享受抚恤金待遇情形 （1）满18周岁且未完全丧失劳能力 （2）业或参军 （3）工亡职工配偶再婚 （4）或组织收养 （5）死亡 确定否符合供养资格间 职工工死亡其供养亲属享受抚恤金待遇资格按职工工死亡条件核定 （三）工亡补助金 （1）标准：死亡赔偿金、丧葬费总额家度职工平均工资二十倍 （2）要求：第、伤残职工停工留薪期内工伤导致死亡 其直系亲属享受本条第款规定丧葬补助金、供养亲属抚恤金、性工亡补助金待遇；第二、级至四级伤残职工停工留薪期满死亡 其直系亲属享受本条第款第（）项丧葬补助金、第（二）项规定供养亲属抚恤金待遇 工外发事故或抢险救灾落明 待遇标准 1、职工工外期间发事故或者抢险救灾落明事故发月起3月内照发工资 2、第4月起停发工资由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金 3、困难预支性工亡补助金50% 4、职工民院宣告死亡按照工伤保险条例第三十七（《工伤保险条例》写明第三十九条三十七条）条职工工死亡规定处理 编辑本段工伤赔偿标准计算表 工伤赔偿标准称工伤保险待遇标准指工伤职工、工亡职工亲属依应享受赔偿项目标准未参加工伤保险期间用单位职工发工伤由该用单位按照《工伤保险条例》规定工伤保险待遇项目标准支付费用 工伤赔偿标准计算表 、般伤情 1、医疗费：【30条3款】【工伤保险基金支付】 2、住院期间伙食补助费：【30条4款】【工伤保险基金支付】 3、交通费：【30条4款】【条件医疗机构证明、经办机构同意、统筹区外医】【公差标准计算】【工伤保险基金支付】 4．、食宿费：【30条4款】【同交通费条件】【工伤保险基金支付】 5、康复性治疗费【30条6款】【工伤保险基金支付】 6、 假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅费用：【32条】【家规定标准】【工伤保险基金支付】 7、工资、福利：【33条1、2款】【停工接受工伤医疗期间】【原待遇变、般超12月2】【单位支付】 8、护理费：【33条3款】【能自理、停工留薪期间】【单位支付】 二、造残疾 1、护理费【34条2款】【已评定伤残等级并经鉴定委员确认需要护理】【按完全能自理、部能自理、部能自理3等级、统筹区平均工资50%、40%、30%】【工伤保险基金支付】 2、【A】至四级伤残待遇【35条】 【1】保留劳关系、退工作岗位【35条1款】 【2】性伤残补助金【级27月*本工资/月】【二级25月*本工资/月】【三级23*本工资/月】【四级21*本工资】【工伤保险基金支付】 【3】伤残津贴 【按月支付】【级本工资90%】【二级本工资85%】【三级本工资80%】【四级本工资75%】【低于低工资标准应补足差额】【工伤保险基金支付】 【4】工伤职工退休【停发伤残津贴享受养保险低于伤残津贴应补足差额】【基金支付】 【5】缴纳基本医辽保险费改变 【伤伤残津贴基数】【单位与共同向基金支】 【B】五级、六级【36条】【保留劳关系、适安排工作】 【1】性伤残补助金：【标准：五级18月、六级16月本月工资】【基金支】 【2】伤残津贴：【难安排工作】【按月发给伤残津贴】【单位支付】【标准五级本工资70%六级60%】【低于低工资标准由用单位补足差额】 【3】性伤残医疗补助金【前提：终止劳关系】标准 《广东省工伤保险条例》【29条】【五级10月、六级8月本工资基数】【基金支】 【4】伤残业补助金【终止劳关系】标准 《广东省工伤保险条例》【29条】【五级50月、六级40月本工资基数】【单位支付】 【C】七级至十级【37条】 【1】性伤残补助金：【标准：七级13月、八级11月本月工资、九级9月、十级7月】【基金支】 【2】伤残津贴：【】 【3】性工伤医疗补助金【终止劳关系、解除劳合同】【标准《广东省工伤保险条例》29条】【7级6月、八级4月、九级2月、10级1月本工资基数】【基金支】 【4】伤残业补助金【终止劳关系、解除劳合同】【标准 《广东省工伤保险条例》29条】【七级25月、八级15月、九级8月、十级4月】【单位支付】 三、工亡 1、性工亡补助金【39条】【总额度全城镇居民均支配收入二十倍】【基金支】 2、丧葬补助金【39条】 【6月统筹区度职工月平均工资】【基金支】 3、供养亲属抚恤金【39条】【职工本工资定比例1、配偶每月40%其亲属每每月30%孤寡、孤述基础增加10%总额超前工资】【基金支】 四、病或非工死亡赔偿标准（属于工伤） 病或非工死亡丧葬补助金 直系亲属性救济金性抚恤金 赔偿数额 3月平均工资6月工资 职6月离休3月 编辑本段工伤赔偿哪些项目 工伤索赔赔偿项目几种情况： 、造般伤害（未达残疾）赔偿项目 医疗费、伤者住院期间伙食补助费、护理费、工伤期间工资、交通食宿费 二、造伤残赔偿项目： 医疗费、伤者住院期间伙食补助费、护理费、工伤期间工资、交通食宿费、辅助器具费、性伤残补助金、伤残津贴、性工伤医疗补助金、性伤残业补助金 三、造死亡赔偿项目： 丧葬补助金、性伤亡补助金、供养亲属抚恤金 四、职工落明情况： 职工外或抢险救灾落明赔偿项目要同情况定职工没宣告死亡其直系亲属获赔偿项目：供养亲属抚恤金、性工亡补助金50%（困难）；职工宣告死亡其直系亲属获赔偿项目：丧葬费、供养亲属抚恤金、性工亡补助金 非用工单位伤亡员性赔偿办 第条根据《工伤保险条例》第六十六条第款授权制定本办 第二条本办所称非用工单位伤亡员指营业执照或者未经依登记、备案单位及依吊销营业执照或者撤销登记、备案单位受事故伤害或者患职业病职工或者用单位使用童工造伤残、死亡童工 前款所列单位必须按照本办规定向伤残职工或者死亡职工近亲属、伤残童工或者死亡童工近亲属给予性赔偿 第三条性赔偿包括受事故伤害或者患职业病职工或童工治疗期间费用性赔偿金性赔偿金数额应受事故伤害或者患职业病职工或童工死亡或者经劳能力鉴定确定 劳能力鉴定按照属原则由单位所设区市级劳能力鉴定委员办理劳能力鉴定费用由伤亡职工或童工所单位支付 第四条职工或童工受事故伤害或者患职业病劳能力鉴定前进行治疗期间费按照统筹区度职工月平均工资标准确定医疗费、护理费、住院期间伙食补助费及所需交通费等费用按照《工伤保险条例》规定标准范围确定并全部由伤残职工或童工所单位支付 第五条性赔偿金按照标准支付： 级伤残赔偿基数16倍二级伤残赔偿基数14倍三级伤残赔偿基数12倍四级伤残赔偿基数10倍五级伤残赔偿基数8倍六级伤残赔偿基数6倍七级伤残赔偿基数4倍八级伤残赔偿基数3倍九级伤残赔偿基数2倍十级伤残赔偿基数1倍 前款所称赔偿基数指单位所工伤保险统筹区度职工平均工资 第六条受事故伤害或者患职业病造死亡按照度全城镇居民均支配收入20倍支付性赔偿金并按照度全城镇居民均支配收入10倍性支付丧葬补助等其赔偿金 第七条单位拒支付性赔偿伤残职工或者死亡职工近亲属、伤残童工或者死亡童工近亲属向力资源社保障行政部门举报经查证属实力资源社保障行政部门应责令该单位限期改 第八条伤残职工或者死亡职工近亲属、伤残童工或者死亡童工近亲属赔偿数额与单位发争议按照劳争议处理关规定处理 第九条本办自20111月1起施行劳社保障部20039月23颁布《非用工单位伤亡员性赔偿办》同废
