我见过太多的电工想学plc却不知道自己该从哪里学起，却还想着转行就能拿高薪哪里招电工。

恕我直言，你所谓的都会，靠自学学的触摸屏，组态，变频器，伺服，CNC雕刻机，三维扫描，就是半吊子水平，根本找不到工作。

你知道这些个名词，当真让你去做的时候，你根本就不是个电气自动化工程师，而是一个电工。

从电工到plc编程工程师，最难的地方就是一开始的地方，从电工的思维向plc编程的思维转变。

而想要真正的融会贯通，还得多练习，多实际操作。

我就是做招聘的，你一开口我就知道你是个电工，就是这么简单。

如果你真是个plc编程工程师，绝对不会把这些词挂在嘴上的，你还不如直接问哪里plc培训靠谱点，先系统的学学再说。

现在太多电工出现学习瓶颈了，自己学又一知半解，出去学有没有时间，不能辞职，学不会就不能找到工作，陷入一个死循环。

现在plc编程需求最多的也是数控机床的设备维修和机械手等自动化设备，流水线自动设备的编程维护，一般工资8000在珠三角地区很正常。

电工想要技术晋级，那就奔着plc编程的方向去发展，不管是三菱还是西门子，只要自己的plc编程思维有了，多去实际操作下积累经验，到时候找工作是很容易的。

祝你找到个好工作。

电工工资2500~15000的都有，差别到底在哪里？

工资有差别才是正常合理的，体现了能者多得的公平。

本公司正在招聘电工，工资5K略上。因与技术部经理关系密切，所以对电工招聘情况知道一些。

大部份来应聘电工要求工资在7K左右，但很多人技术也过不了面试。有个别连星三角电路图也画不好的。注意，这些应聘者全有电工证，甚至有的还有高压证。

那么就以本人所认识另一位电工作比较。这位年轻电工会本公司所有设备的电路维修，会PLC编程技术，能够对电器自动化控制自行编程，并且还在继续钻研电控知识。技术部老工程师多次承认：小伙子水平比他高，工资完全可以达8K甚至10K以上。这位电工人才确实后来离职高就了。

同样是电工，光技术一项就天地悬殊。另一方面，职业素养也是大相径庭。

有的工作积极主动，服务意识极高，让接触到的同事赞誉有加；而另外有的电工遇到问题三请不动，懒惰自大，让人无不唾弃。谁高谁低就不用评说了。

你说，没有差别合理吗？