工伤期间如何支付工资

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工伤期间工资怎么发

1.工伤期间,工资由用人单位按月支付。

2.根据《工伤保险条例》第33条:职工因工伤或者职业病需要停止工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。

3.停工留薪期一般不超过12个月。重伤或者特殊情况,经设区的市劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长时间不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,应当停止原待遇,按照本章有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,将继续享受工伤医疗待遇。

4.不能自理的工伤职工在停工留薪期间需要护理的,由单位负责。

工伤期间工资的发放方法

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