据《联合早报》1月3日报道，华为心声社区官网上显示，华为创始人任正非于2日发布了致华为全体员工一封信，题为《全面提升软件工程能力与实践，打造可信的高质量产品》任正非致员工信。

面对近期外界对华为的质疑任正非致员工信，任正非在信中透露了华为在2019年的目标：把可信作为\"第一优先级\"，为客户打造安全的高质量产品。除此之外，任正非还透露，华为董事会已经同意，要在技术上进行\"全面变革和升级\"，预计初始投入20亿美元，在5年内实现打造高质量通信基础设施的目标。

任正非的这一番话任正非致员工信，足以看出华为精益求精的决心。在过去的2018年里，华为几乎成为了\"年度关键词\"一般的存在。最初面对西方各国的打压时，华为始终沉着应对，最终竟迎来了多国\"改口\"接纳华为的反转剧情，当初的各种禁令反而成为了一次让世界看清华为实力的机会。截至2018年第三季度，华为已经跃升至全球第二大智能手机制造商，随后更是突破了2亿台的大关，预计消费者业务收入比去年同期增长近50%。

正如华为消费者业务CEO余承东所言，从2011年的拓展新业务开始，华为是为了\"生存\"而战斗；但是从2016年开始，华为是为了\"崛起\"而奋斗。对于华为而言，经历了7年的砥砺前行，2018年既是充满挑战的一年，也是华为的\"崛起元年\"。

但是，已经驶入\"快车道\"的华为并不打算止步于此。目前，华为旗下有将近18万名员工，其中8万名都是研发人员，预计在2019年下半年推出华为第一台5G商用手机，率先占领5G手机领域的高地。

任正非在信中表示，过去一个世纪以来，许多公司都因为不能适应变化而倒下，所以华为唯有保持自我进步，才能更好地适应外来的挑战。而华为的成功，也将让世界看到中国品牌的实力。

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