水利局是正儿八经的行政单位，水利局工作人员只能是公务员，怎么可能是事业单位？水利局属于政府工作部门，典型的行政单位，和人社局、财政局、教育局一样，都是老牌的行政单位，并且这次机构改革也没有被取消水利局的工作闲吗。水利局既然是行政单位，那么水利局的编制就是行政编制，工作人员只能是公务员或行政工勤，也就是说，水利局的职工不可能是事业身份。
当然了，水利局下属有事业单位，比如河道办、水政水资源办、供水办等，这些都是事业单位，在这些单位工作的人员才是事业身份。虽然这些单位都属于水利局，但是事业单位的人员是不允许到行政单位从事行政职能的。也就是说，水利局和水利局下属事业单位是有明显区别的，除了副科级以上事业单位的领导可以调任水利局副局长外，其他一般职员，是不能向水利局机关流动的。
但是，实际工作中却出现了很多，事业单位人员在行政单位工作的情况，也就是出现了混岗人员。由于水利局机关工作繁忙，大多单位都会借调下属事业单位的人员到机关工作，从事机关事务。这实际上是不允许的，也是违规的，这种情况在基层尤为严重，但却也屡禁不止。
总之，水利局属于行政单位，水利局的人员只能是公务员或行政工勤，不可能是事业编。欢迎关注中省直遴选，有问题欢迎随时交流！
县级体制內哪些部门工作比较繁忙？
我在宣传部、组织部、县委办、方志办、党校呆过，最忙的单位，肯定是方志办！大家可能都没有想到，一个边缘单位，有什么好忙的？
一个县里，一般认为比较忙的部门有县委办 、政府办、组织部、宣传部、纪检委、政法委、民政局、扶贫办等。但是，我认为这些单位的忙都不是事，最忙的单位是方志办！
为什么说是方志办呢？4大理由：
首先是人少。一般地，县级方志办的编制是5到8个人。以一个中等县为例，一般有6个编制。这6个编制，正副主任已经占据了2个，他们整天去开会，基本上不能参与修志编鉴。还有1个去驻村，1个会计兼出纳，1个办公室主任，还有1个是县志年鉴地情股股长。一个单位，全部是领导，根本没有人做工！
其次是工作量大。每年要出一本年鉴，记录全县经济社会自然文化等的基本情况，大约80万字，涉及一个县的方方面面。每20年写一本县志，也是涉及一个县20年来的方方面面，还有风土人情等等。每年还要为市级年鉴、省级年鉴提供大量的材料，我们不提供，他们也没有办法编年鉴和省志、市志。
三是权力低。方志办基本上没有什么权力。要出一本书，你得求各个单位提供材料。有些单位，他就是不提供，你拿他没办法。党办、政办这些单位，他们发通知要各个单位报材料，哪个单位敢不报？！方志办发通知要求各个单位报材料，哪个单位鸟他们？！人微言轻，基本上没人理他们。我在方志办工作的时候，也曾拿出《地方志工作条例》，这个条例具有法律效力，以这个来吓唬各个单位，但是最终人家也不鸟你！为什么？首先就是党办、政办这些单位，他们根本不鸟你。其他单位也看党办政办组织部。没有这些单位提供的材料，我们根本无法编年鉴。年鉴是一地之一年记录，我们没有材料，没有相关数据，不可能乱编吧？另外，我们编的年鉴，还得经上级地方志审核了才能出版，是不能乱编的！
四责任大。省里有“两全目标”压着，市里每年都有绩效考核。市里对一个县的考核，地方志占了4分。如果这4分你拿不到手，县里一把手直接拿你是问。
五是经费缺。我当方志办主任的时候，亲自跑了很多趟的政府办、财政局，求爷爷告奶奶，要钱来出版年鉴。如果不出版，被市里扣绩效分，自己担当不起。但一个县需要花钱的地方多得很！不可能一次给钱给你到位，你必须不停地去求爷爷告奶奶，才能拿到钱。
六是心累。我在党办，年底钱不够了，打个电话，财政局马上调整预算，满足我们的要求；我在方志办，年初本来预算给我们年鉴经费是30万，年中时说没有钱了，调整预算，只给我们10万。连个招呼都不打，就直接扣你预算了，根本不把人当人。感觉这种单位，就是低人一等，你说累不累？
在一个县里，别看一些权力部门忙，他们忙，有时可以转嫁给其他部门来忙。比如我在党办的时候，也整天喊忙，但是我心里十分清楚，党办的忙，是可以完成的，我们发个通知，谁敢不提供材料？！他们提供了材料，我们整理一下就完成了。所谓的通宵加班做材料，只不过是在那里喝咖啡，等着各个单位上报材料，然后整合一下就可以了。
所以，如果你想在体制内心情舒畅一些，工作顺利一些，心情好一些，绝对不要到那种麻雀型的小单位去，看似无所事事，貌似非常轻松，但是人的寿命也会缩短几年。
我是犁子，职场精英培训师。大家对此有什么看法请在评论区留言。
军人转业后更适合去什么单位？
答：我转业21年了，对转业干部到地方工作有所感悟，真情实意回答您的问题。
1.转业前心里确实没底。一是担心工作单位，二是担心职务安排，三是担心待遇等等，总之，就是个担心。
2.安置定位后适应问题。军转干部到新单位后人生路不熟，别人都在打听你那里来的，什么职务，议论少不了。我当年分到单位后，就有人公开说，转业马子能做什么？社会上对转业干部的不信任，有偏见的也大有人在。面对新的环境和新的战场，我们能说什么呢？啥也不说，就是随着时间去适应。
3.转业干部适合去什么单位。我所在地级市，同批战友党政机关，人大政协，政法系统，银行等分布在几十个单位，都是稳定的，也是干得有声有色的。象我原单位机关转业干部就有十多个，基本都任过中层干部，全系统当过县级局长的4个，都解决了处级待遇。我认为市级人大政协机关发展通道相对宽点，我2个战友低职转业，现在都是正处，如放在别的单位就可能性不大。当然凭着军人自身的素质很快都能适应，在任何部门都可以有所作为。
