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楼主你好，社保从单位转成个人需要办理哪些手续？如果说你将单位的社保从工作单位当中转移出来，那么首先要具备一个条件，就是你自己本身已经和工作单位解除劳动合同，那么这种情况下才可以把自己的个人社保由原工作单位转移出来，如果说劳动合同关系还没有解除的话，那么很明显是不能够转移的社保 转移。

当然社保 转移，只要解除劳动合同关系之后，那么转移社保就是自由的了。首先你要转移成为个人的形式来进行交费，也就是说转移成为灵活就业的形式来进行自主交费也是完全没有问题的。那么你只要通过你户籍所在地的社保局开具社保的接收函，然后你只有这个社保的接收函去原参保所在地进行转移就可以了。

在转移的过程中，会有一份社保的转移函和缴费明细交到你的个人手上，那么你将这个转银行和缴费明细交到社保局这样的话就完成了社保的转移，并且今后要按照灵活就业的形式来交纳自己的个人社保，相对来说灵活就业的形式交纳自己的个人社保，自己所承担的费用会更高一些。

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怎么把社保从一个城市转到另一个城市？

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楼主您好，怎么样把社保从一个城市转移到另外一个城市？社保是可以自由的转移的，但是社保转移的前提条件就是有新的工作单位接收你，那么只要有新的工作单位接收你，你就可以把你的个人社保关系转移到工作单位所在地的城市，然后来进行参保。

社保的转移没有时间的约束，也没有地点的约束，只要是有新的工作单位接收你，那么就可以将社保关系转移，当然前提条件是你必须离开原工作单位，如果说你还没有离开原工作单位，那么很明显新工作单位即便接收你的话，那么也依然是无法正常的转移社保，因为一个人是无法建立两份劳动合同关系的，如果说重复建立劳动合同关系，那么实际上对于自己来讲是一种无效的行为。

所以我们在转移社保之前，首先要做的就是先离开原工作单位，也就是说和原工作单位解除劳动合同之后，并且找到了新的工作单位，那么由新的工作单位开具社保的接收款，然后持有社保的接收涵，就可以回到自己的原工作单位进行社保的转移。所以无论自己的社保从哪个城市转移到哪个城市，都是完全没有问题的，主要是根据自己的工作单位的城市所在地来决定。

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单位为职工缴纳的五险如何转移？

谢邀！

劳动合同法规定：劳动者有辞职解除劳动合同的权利，用人单位与劳动者解除劳动合同，用人单位应在15日内为劳动者办理挡案社保关系转移手续，如果拒绝办理由劳动行政部门责令改正，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。

一、本市单位之间社保转移

1、机关事业单位人事调动不需要办理转移手读；

2，企业单位职工社保转移：（1）、劳动者与原单位解除劳动合同后，原单位会到社保局办理减员手续，这样你的社保就会自动封停；（2）、劳动者将社保卡交给新单位的人力资源部门即可为你办理社保续缴手续。

二、社保异地转移：

1、参保人持本人身份证及复印件、离职证明（原单位盖章）、社保卡到原参保地的社保机构打印《基本养老保险关系转移接续信息表》及《基本养老保险缴费凭证》。

2、参保人持《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保缴费凭证》到新参保地的社保机构申请办理养老保险关系接续。

3、以下由原参保地的社保机构与新参保地的社保机构之间联系办理：

（1）、新参保地的社保机构接到参保人申请后，对符合接续条件的，由两地的社保构之间联系办理转移手续，对不符合接续条件的，社保机构将书面通知申请人或用人单位并说明原因。

（2）、新参保地的社保机构在收到参保人原参保地的社保机构转移的社保关系和资金后，应在15个工作日内办理相关手续；并通知用人单位或参保人员。

三、1、由于工伤保险和生育保险不建立个人帐户，在职有保障，离职即失效；因此不存在转移。

2、失业险只能转回户籍所在地；医疗保险需要等待养老保险转入新单位后，个人到新的医保机构申请办理医保关系的转移。

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