最近有学员来问：公司让我们部门做网络营销，但是几乎0预算，能做的了吗？

　　保持稳定，不要离职。

　　

　　每天按时上班，按时下班，听领导安排，好好写方案，做一天和尚撞一天钟。

　　在法律规定的范畴内，能请假就请假，能休息就休息。

　　明确自己的职业规划，保持2周进行一次面试。

　　如果一直没找到合适的工作，在就公司混着。

　　如果找到了更好的工作，直接离职。

　　嗯，下面进入主题

　　首先要明确你们公司的业务，是toB的还是toc的。嗯，我假设你们公司是tob的吧。

　　1、各个大平台注册名牌账户。（这里每个平台其实都有认证费的，但是你们初期可以不出）

　　2、利用各大平台进行品牌推广，有些平台可以留电话，那么这些平台就直接加上电话啥的。

　　这里主要推荐一下新某某博，确实不错，可以放链接，百度收录又快，写一篇以留电客户会搜索的长尾词为标题的文章，基本第二天你搜这个词，你的广告文案就在百度第一了。其它的平台其实也挺好，比如知乎也很好，但是不能放联系方式是个麻烦事

　　3、做短视频，抖音，快手，知乎，等等很多。平台也很多，可以直接注册，同样的，需要认证费，但是初期可以不认证。

　　短视频模式很多，最简单的方式就是 每天发你们公司硬广，我们的产品这样好，那样好等等

　　高级的，就作情景剧来宣传品牌

　　4、做官网，优化 虽然网站现在基本不行了，但是还是有一点点效果的，如果自己会做网站，会优化，投入也不高

　　以上就是基本不需要投入金钱，只需要投入人力的几个网络营销方案了。但是，个人感觉你们公司只是想逼得你离职，按照我上面说的，好好考虑一下职业发展吧。另外别裸辞，没必要，毕竟公司还给你发钱呢！

　　特别声明：以上文章内容仅代表作者本人观点，不代表新浪网观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发表后的30日内与新浪网联系。